Glosario de compras sostenibles

Los contratistas del Gobierno federal de los Estados Unidos deben presentar planes de cumplimiento para prevenir el abuso laboral y el tráfico en las actividades de contratación y subcontratación.

Las empresas que cotizan en bolsa y que hacen negocios en Australia están obligadas a publicar una declaración anual sobre la esclavitud y la trata de personas.

La Ley de transparencia de las cadenas de suministro de California, que entró en vigor el día 1 de enero de 2012, faculta a los consumidores de California para que se unan a la lucha contra la trata de personas dándoles acceso a información sobre la labor que los minoristas y los fabricantes hacen para erradicar esas prácticas laborales de sus cadenas de suministro.

El Convenio de la OCDE contra el Soborno establece normas jurídicamente vinculantes para tipificar como delito el soborno de funcionarios públicos extranjeros en transacciones comerciales internacionales y prevé una serie de medidas relacionadas para que esto sea efectivo. Es el primer y único instrumento internacional anticorrupción centrado en la «parte suministradora» de la transacción del soborno. Los 36 países de la OCDE y 8 que no pertenecen a la OCDE (Argentina, Brasil, Bulgaria, Colombia, Costa Rica, Perú, Rusia y Sudáfrica) han adoptado esta Convención.

La Ley sobre salud y seguridad en el trabajo de 1974 es la principal legislación para regular la salud y la seguridad en el trabajo en Gran Bretaña.

La Ley de seguridad y salud en el trabajo de 1970 se creó para garantizar condiciones de trabajo seguras y saludables para los hombres y mujeres trabajadores en los Estados Unidos.

La Ley de prácticas corruptas en el extranjero de 1977 se promulgó con el propósito de ilegalizar los pagos a funcionarios de gobiernos extranjeros por parte de ciertas personas y entidades para ayudar a obtener o retener negocios.

Ley contra el soborno de 2010 de Reino Unido. Ley que establece disposiciones sobre los delitos relacionados con el soborno y otros fines relacionados. Permite sancionar a un individuo o a una empresa con cualquier tipo de vinculación con el Reino Unido, con independencia de dónde se haya producido el delito.

Las normas internacionales del trabajo son instrumentos jurídicos elaborados por los integrantes de la Organización Internacional del Trabajo de las Naciones Unidas (gobiernos, empresarios y trabajadores) que establecen principios y derechos básicos en el ámbito laboral. Pueden ser convenios, es decir, tratados internacionales jurídicamente vinculantes que pueden ratificar los Estados miembros, o recomendaciones, es decir, directrices no vinculantes. La OIT reúne a gobiernos, empleadores y trabajadores de 187 Estados miembros, con el fin de fijar normas laborales, elaborar políticas y concebir programas que promuevan un trabajo digno para todas las mujeres y hombres.

AMLD IV (UE) es la Directiva de la Unión Europea contra el blanqueo de capitales que refuerza las normas de la UE para impedir el uso de los sistemas financieros con fines de blanqueo de capitales o financiación del terrorismo.

Esta directiva tiene por objeto aumentar la transparencia de la información social y medioambiental que facilitan las empresas de todos los sectores. Obliga a las empresas a divulgar información sobre sostenibilidad, como los factores sociales y medioambientales, a fin de identificar los riesgos de sostenibilidad y aumentar la confianza de los inversores y consumidores.

En virtud del Protocolo de Kioto, se pone en práctica la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático, que exige a los países industrializados limitar y reducir sus emisiones de gases de efecto invernadero (GEI) de conformidad con los objetivos individuales acordados. En el Anexo B, el Protocolo de Kioto establece objetivos vinculantes de reducción de emisiones para 36 países industrializados y la Unión Europea.

Se ha llegado a un acuerdo para garantizar el abastecimiento sostenible del 95% de todas las importaciones de estaño, tantalio, wolframio y oro de la UE. Esta normativa pretende poner fin a la financiación de grupos armados en los países en desarrollo mediante el comercio de estaño, tantalio, wolframio y oro. El acuerdo sobre la normativa, negociada por la Comisión, garantizará que la gran mayoría de estos minerales y metales importados a la UE se obtengan de forma responsable.

Ley para la mejora del control de la contaminación procedente de determinados procesos industriales y de otro tipo.

En la actualidad, las calificaciones ESG se utilizan para evaluar a una empresa en función de sus prácticas medioambientales, sociales y de gobernanza, con el fin de ofrecer transparencia a los inversores, los clientes y el sector en su conjunto

La responsabilidad social en las empresas significa que éstas no solo trabajan para maximizar el valor para las partes interesadas, sino que también actúan en beneficio de la sociedad.

Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) fueron establecidos en 2015 por la Asamblea General de las Naciones Unidas y son una recopilación de 17 acuerdos tomados por 193 países para trabajar en su consecución con el fin de «transformar el mundo antes del año 2030».

La huella de carbono es la cantidad de emisiones de gases de efecto invernadero creadas por las actividades de una entidad, como una empresa, organización o individuo.

La presentación de informes sobre sostenibilidad permite a las organizaciones examinar sus repercusiones en una amplia gama de cuestiones relacionadas con la sostenibilidad. Esto les permite ser más transparentes acerca de los riesgos y oportunidades que enfrentan.

La evaluación de los proveedores se refiere al proceso de evaluación y aprobación de los posibles proveedores mediante una evaluación cuantitativa y cualitativa.

Se crea un código de conducta de los proveedores con el fin de garantizar que los proveedores de una empresa trabajan en condiciones responsables y respetuosas con el medio ambiente

Una evaluación de la RSE es una evaluación de la forma en que una empresa ha integrado los principios de la RSE en su negocio. Un programa de evaluación es un primer paso en un proceso de supervisión continua.

La responsabilidad social empresarial es la responsabilidad de una organización por el impacto que sus decisiones y actividades tienen en la sociedad y el medio ambiente, mediante un comportamiento transparente y ético.

El abastecimiento sostenible, también denominado "abastecimiento responsable", es la integración de factores de desempeño social, ético y ambiental en el proceso de selección de proveedores.

En esta guía se dan respuestas a las preguntas más frecuentes y comunes sobre las compras sostenibles.

La compra sostenible consiste en la adopción e integración de los principios de la responsabilidad social empresarial (RSE) —incluidos los criterios ambientales y éticos— en sus procesos de adquisición.